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系统评价的目的是

系统评价的目的是提供尽可能准确的汇总结论，以便决策者和临床医生能够根据证据作出准确的决策。盾证方法的优点是显而易见的。首先，循证方法考虑到了研究结果的可靠性和科学性，可以更好地识别和纠正研究缺陷。

目的不同：证据总结的目的是对已有研究进行概括和总结，提取关键信息和结论，为决策者提供参考；而系统评价的目的是对相关研究进行全面、系统的评估，包括研究设计、方法、结果等方面，以回答特定的研究问题。

管理信息系统评价的目的：\x0d\x0a评价的关键是要定出评定质量的指标以及评定优劣标准。

评价目标不明确，习惯于搞大而全的综合评价 在现行的信息系统评价实践中，最容易犯的一类错误是评价目标不明确。

费用：为了实现系统目标而可选择的每一方案，都需支付出一定的代价，这种方案实施的支出，一般用货币表示，也可以用别的一些计量单位。效果：指各种方案以预期目的为目标而取得的成果。

安全评价的目的是查找、分析和预测工程、系统存在的危险、有害因素及可能导致的危险、危害后果和程度，提出合理可行的安全对策措施，指导危险源监控和事故预防，以达到最低事故率、最少损失和最优的安全投资效益。

名词解释:系统、人机系统、评价、人机系统评价。

1、人机系统（manmachine system）是指人和机器（包括设备和工具）为共同完成生产任务所组成的整体[1]。人机系统（ManMechine System）由人和机器构成并赖于人机之间相互作用而完成一定功能的系统。它是工程心理学研究的主要对象。

2、人机是指人机系统，指人为了达到某种预定目的，由相互作用、相互依存的人和机器两个子系统构成的一个整体系统。

3、在人机工程学中将这个系统称为“人——机——环境”系统。这个系统中，人、机、环境三个要素之间相互作用、相互依存的关系决定着系统总体的性能。

4、、人机系统：机关机器占的大部分，但人始终是管理系统建设的主体，它涉及到多方面的人员群体。所以管理信息系统也是一个人机结合的系统。

5、人机系统的分类： ①人机系统按人机连接的方式，可区分为串联式人机系统和并联式人机系统。人机连环串接，人机任何一方停止活动或发生故障，都会使整个系统中断工作，例如司机开车。并联式人机系统，人机并接，两者可互相替代。

如何提高人-机系统的可靠性?

1、这种系统可靠性提升方法如下：功能的分配方面，能让机器完成的功能当然要让机器完成。物理裕度，主要从器件应力的角度考虑，器件主要有四种应力：电应力、热应力、环境应力（比如潮湿）、机械应力（振动）。

2、提高系统可靠性的方法之一是对用户合法身份的确认和检验。 （正确 ）系统故障引起的数据错误或者数据不一致。比如消息队列的消费方拿到消息后，没处理完应用宕机，这时消息丢失，系统不能正确工作。

3、通常提高系统硬件可靠性的方法有以下几个方面：设备选购：选择可靠、品质好的硬件设备是提高系统可靠性的首要步骤。了解供应商的信誉度和产品质量，并选择适合需求的设备。冗余设计：通过引入冗余组件或备份系统来提高硬件可靠性。

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